A gazdaságvédelmi akciótervbe illeszkedő döntésként a kormány arról határozott, hogy lehetővé teszi a SZÉP-kártyák felhasználását hidegélelemre. Mindezen felül pedig a munkáltató 2023. augusztus 1 és december 31. között egyszeri alkalommal, legfeljebb 200 ezer forint támogatást utalhatnak a SZÉP-kártyára béren kívüli juttatásként a munkáltatók az évi 450 ezer forint rekreációs kereten felül.
Néhány kérdést tisztázott a NAV
Az egyszeri juttatással kapcsolatosan sok kérdés felmerülhet, ami közül most a NAV igyekezett tisztázni – vette észre a Portfolio.
Ha a munkavállalónak az adott időszakban több munkáltatója van, a 200 ezer forint támogatást minden munkáltatótól megkaphatja. Azaz ha valaki a próbaideje alatt 3 alkalommal vált munkáltatót, akár mindhárom alkalommal megadhatják az egyszeri juttatást.
Ha a munkavállaló munkaviszonya nem áll fenn a teljes adóévben, a 200 ezer forint összegű juttatást nem kell a munkában töltött napokkal arányosítani, az teljes összegben jár. Ha a munkavállaló egy új munkaviszonyt létesít, akkor az új munkáltató is utalhat a SZÉP-kártyájára 200 ezer forint összegben pluszjuttatást.
Továbbá az is megengedett, hogy a munkáltató a 200 ezer forint támogatást több részletben is utalhatja a munkavállaló SZÉP-kártyájára.
A SZÉP-kártyán levő teljes összeg 2023. augusztus 1. és 2023. december 31. között hideg élelmiszer vásárlására is felhasználható.
Iratkozz fel a hírlevelünkre, hogy ne maradj le a legérdekesebb cikkekről!
Ajánljuk még:
Amióta megláttuk a Lidl reklámújságjában, nem tudjuk kiverni a...
Ügyfélkapu: mindenkinek új felületre kell váltania, közeleg a...
Azonnal ki kellett vonni egy zabszeletet a forgalomból
Fotókon a november 20-án érkező legújabb forintérmék
Üzent a Magyar Posta: eddig kell feladni a karácsonyi ajándékokat
