Rugalmas munkabeosztást és fizetett szabadságot kínál a menopauzán áteső munkatársainak a brit Asos online divat- és kozmetikai kiskereskedő. A már említett program részeként ugyancsak fizetett szabadságot adnak azoknak az alkalmazottaknak, akik elvetéltek, abortuszon vagy termékenységi kezelésen esnek át, de a rákkezelésen vagy nemátalakító műtéten átesők is igényelhetik – írja a Telex.
A dolgozók mellett állnak
A cég vezérigazgatója, Nick Beighton kiemelte: az új intézkedések nemek szerint semlegesek, a dolgozóikat személyesen és anyagilag is támogatni fogják. „Mindannyian szembesülhetünk váratlan kihívásokkal az életben, és ezek néha nagyon nehéz helyzetbe hozhatnak minket, ami akár azt is eredményezheti, hogy ott kell hagynunk a munkahelyünket” – tettel hozzá.
Legfeljebb hat hét fizetett szabadságot biztosít ilyen esetekben a több mint 3800, többségében Nagy-Britanniában élő dolgozójának. Az etnikai béradataikat is nyilvánosságra hozták, amiből kiderült: a kisebbséghez tartozó alkalmazottaik medián keresete átlagosan 5,9 százalékkal magasabb, mint a fehér kollégáiké.